持続可能なビジョン:
お客様のニーズに応え、高品質の自転車スペアパーツを幅広く提供します。
自転車のサプライチェーンを推進し、二酸化炭素排出量を削減し、持続可能な方法で運営します。
従業員に良好な労働環境を提供し、公正と正義を実践します。
当社は誠実に業務を遂行し、合法性、透明性、持続可能な成長を使命としています。

持続可能な環境を促進します：
環境に優しいグリーンエネルギーの開発：Tawan Smart Manufacturing Factoryは、2021年に自家用に170KWの太陽光発電システムを構築し、従来の発電と比較して炭素排出量を92％削減し、建物の室内温度を4℃下げる予定です。 ~5˚C、エアコンの必要性を減らし、より環境に優しい。
国際的な取り組みへの参加: Marwi Industries は 2024 年に SBTi によって承認され、2022 年に基づいて 2030 年にスコープ 1 と 2 の排出量を 42% 削減し、スコープ 3 の排出量を合理的に削減することを目指しています。

社会の共通の繁栄を促進する：
従業員の社内および社外トレーニングの改善: マルウィ インダストリアルでは、従業員が学び続けるための教育トレーニングを毎年計画しています。また、従業員の知識を高め、個人の資質と業績を向上させるために、機能的および専門的要件に応じて関連するトレーニングコースを計画しています。
幸せな職場づくり: 従業員は企業運営の基礎です。マルウィ産業は公益の精神を守り、従業員を大切にすることを出発点として、従業員に良好な労働環境と多様な福利厚生を提供します。従業員の成長を促進し、企業の持続可能な発展の原動力となります。
職場におけるDEIの重視：男女平等と多様性と尊重の精神を堅持し、性別に関係なく従業員が適切に成長できる環境を整備し、人事任用の評価基準に性別や障害を使用しない。男性、女性、高齢者全員。従業員の声も同様に尊重されます。
社会への参加とフィードバック: 業界チェーンの高品質メーカーと連携して、職場と機能上の戦闘効率を共同で改善し、企業に必要な人材を育成し、産業の発展を強化します。政府が産業界のニーズに配慮し、「産業クラスター」のベンチマークとなるよう、効率化、技術・専門協力、技術交流等を推進する。私たちは企業行動の改善を継続し、企業の倫理的、社会的、環境的パフォーマンスをさらに向上させていきます。

コーポレートガバナンスの導入:
主要な問題に積極的に対応する: Marwi Industrial は、各ステークホルダーの権利とアイデアを尊重し、主要な問題を分析した後、各問題について定期的にフィードバックを提供し、改善を続けます。
情報セキュリティ管理の強化: 企業のデジタル化が進む中、コンピューター システム、ネットワーク、データなどの情報テクノロジーの完全性を保護し、攻撃、損害、不正アクセスを防ぐために。情報セキュリティ管理を強化することは、個人のプライバシーと財産のセキュリティを保護し、企業の事業運営が中断されないようにして、評判を維持するのに役立ちます。マルウィ工業では、従業員の情報セキュリティ意識を向上させるだけでなく、情報セキュリティに関するさまざまな脅威に対して適切なセキュリティ対策を講じています。
知的財産権の保護: 知的財産管理は、グリーン イノベーション、コーポレート ガバナンス、持続可能な運営をカバーする重要な経営戦略です。
Marwi Industrial は、会社の研究開発成果を保護し、会社の革新的な価値と勢いを強化し、それによって競争上の優位性を生み出すために知的財産を体系的に管理しています。
グリーンサプライチェーンの推進：台湾実業は、原材料調達から循環経済のあらゆる側面に至るサプライチェーン管理全体に環境および倫理的責任を組み込み、炭素排出量、資源の無駄、環境への影響を削減し、それによって会社の持続可能な競争力を強化します。